Coördinator International Recruitment (interim)

Voor de Kamer van Koophandel zoekt pzSearch een coördinator International Recruitment (interim). Je bent verantwoordelijk voor het internationaal werven van (digitale) professionals die mee willen bouwen aan de vernieuwde KVK. Jouw inzet focust zich op het vinden, werven en behouden van kandidaten met een niet Nederlandse nationaliteit, dat kan in het buitenland, maar ook binnen Nederland, alsmede het realiseren van draagvlak binnen KVK voor deze medewerkers. Daarnaast houd je je bezig met alle change aspecten die het aannemen van medewerkers uit het buitenland met zich mee brengt in het team, bij de recruiters en collega's. De rol beperkt zich niet tot recruitment, maar het gaat ook om het inzicht geven in business ethics, business values in Nederland, het overbruggen van culturele verschillen. Je ondersteunt in deze rol de recruiters met gesprekken en maakt de cultuurverschillen inzichtelijk. Gezocht wordt een kandidaat (HBO) met minimaal vijf jaar recente, aantoonbare en succesvolle ervaring met internationaal werven (aan bureau- of opdrachtgever zijde) van kandidaten in een overheidsomgeving. Verder heb je ervaring met het aannemen en naar Nederland halen van internationals en zodoende ook ervaring met het samenwerken met een relocation bureau. Bovendien weet je als ervaren international recruiter hoe je moet werven op digitale profielen, begrijp je hoe je deze groep aanspreekt en heb je kennis van de cultuurverschillen die hier een rol spelen. Tevens heb je ervaring met het veranderen van interne cultuur richting een internationaal gerichte cultuur teneinde draagvlak en vraag te creëren. Je hebt ervaring met business ethics, de Nederlandse manier van werken versus die van andere culturen en je kunt bruggen bouwen om nieuwe medewerkers binnen te krijgen en te houden. Je bent dé gesprekspartner, die relevante contacten maakt en onderhoudt. Je bent zelfstandig, flexibel, je hebt een frisse kijk op zaken en je beschikt over een behoorlijke dosis energie. Uiteraard beschik je over uitstekende beheersing van business Engels. Bij voorkeur heb je zelf ervaring opgedaan in een andere cultuur in een ander land (bv. als expat). Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden tot en met 31 december 2021 (interim). Verlenging met een jaar is mogelijk. 32 uur per week. Startdatum: 1 september 2021. Tarief in overleg.
pzsearch
06-08-2021 15:56